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廣州市胸科醫院進一步加強疫情防控和院感防控工作
發布時間：2021.08.06
根據當前國內疫情形勢和上級防控工作部署，連日來，廣州市胸科醫院通過黨委會、行政會、周會、支部書記會和專項工作會、檢查督導等形式，及時傳達上級疫情防控工作會議精神，迅速動員部署落實全院疫情防控工作。
8月1日上午，醫院召開傳達市衛健委疫情防控、安全生產工作會議精神會議，劉健雄院長傳達了7月31日晚市衛健委組織召開的疫情防控、安全生產工作會議精神，院領導班子成員、病區級以上管理干部參加會議，會后對相關工作進行全面部署。
8月4日下午，醫院組織相關科室負責人參加市衛健委視頻會議，學習貫徹委黨組書記、主任黃光烈同志傳達的國家衛健委視頻會議精神。會后，院領導對相關工作進行再動員、再部署，要求采取更嚴、更緊、更實的防控舉措，落實人員精細化管理、院感網格化責任和安全生產等工作，持續強化疫情防控和院感防控工作。
8月5日上午，醫院召開疫情防控工作領導小組工作會議，進行疫情防控院感防控工作再梳理再部署，重點研究部署發熱門診、隔離病區及病區陪護等重點人群院感防控工作。
8月5日下午，院黨委書記張言斌在支部書記會上再次強調，各支部負責人要切實落實“一崗雙責”，抓緊抓實抓細疫情防控、院感防控和安全生產各項工作。
8月6日上午，院領導帶領相關科室負責人對入院安檢、發熱門診、預檢分診、隔離病區等重點區域疫情防控和院感防控工作進行專項檢查，要求持續推進相關工作，堅決構筑起疫情防控的堅固防線。
一、嚴格人員管理，非必要不離穗
1.全院干部職工要提高政治站位，時刻繃緊疫情防控、安全生產這根弦，堅決貫徹落實國家、省、市和市衛健委會議精神及工作部署；
2.全院員工非必要不離穗。特殊情況確需離穗的，請科室負責人對外出目的地進行審核把關，報人事科審批備案；
3.科室負責人加強對本科室離穗人員的健康管理，落實每日健康監測，離穗人員如出現發熱、咳嗽等呼吸道癥狀應立即報告。
4.全院職工要保持警惕，增強防控意識，盡量保持“兩點一線”（家?單位）工作模式，避免聚餐、聚會；
5.加強對后勤社會化服務人員及基建施工單位的人員健康管理。
二、落實日常感控及健康管理，做到不松懈
1.相關科室要認真梳理工作指引，完善流程，加強督導和培訓，抓實抓細預檢分診、發熱門診、醫學觀察病區、病房管理工作；
2.后勤設備管理科迅速對全院消防、防風防汛、建筑工地、燃氣、危化品、用水用電、老舊樓房、電動車停放等進行專項檢查，發現隱患立行立改，筑牢醫院運行的安全防線；
3.個人是自身健康管理的第一責任人。全院職工及安保、保潔、輸送等人員要按照要求做好相關防護，加強防控用品的穿脫培訓和演練，持續做好掃碼登記、安全保衛、健康監測、環境消殺工作；
4.各科室感控督導員要持續開展院感巡查，做好監督，發現問題發放整改通知；各科室對存在的問題建立臺賬，落實整改，做好消賬記錄。
5.各崗位人員按照風險等級，繼續做好定期核酸檢測工作。
三、切實發揮發熱門診“哨點”監測作用，落實首診負責制
1.醫院入口、門診預檢分診嚴格落實“三必查一詢問”要求；
2.所有門診接診崗位及接診醫生，要再次對就診患者詢問流行病學史、近期旅居史等情況，并記錄在病歷中。
四、嚴控入院患者陪護和探視管理
1.各科室負責人是科室院感防控的工作第一責任人，要嚴格落實陪護、探視管理制度和要求，非必要不陪護，謝絕探視；
2.非急診患者需要有72小時內核酸檢測陰性結果，方能辦理入院；來自中風險區的患者或者14天內有中高風險旅居史的患者，必要時需要有當天核酸檢測陰性證明，或入院當天再次進行核酸檢測。
辦公室
2021年8月6日